{"id":52,"date":"2020-11-17T19:39:10","date_gmt":"2020-11-17T19:39:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.betterjob.ch\/?page_id=52"},"modified":"2024-06-21T16:06:01","modified_gmt":"2024-06-21T16:06:01","slug":"home-titles-seo","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.betterjob.ch\/","title":{"rendered":"Home"},"content":{"rendered":"<h4><span style=\"color: #11406e;\"><strong>Machen Sie&nbsp;den wichtigsten&nbsp;Schritt&nbsp;in&nbsp;Ihre berufliche Zukunft<\/strong><\/span><\/h4>\n<p>Sie sind eine erfahrene medizinische Fachperson oder ein erfahrener IT-Spezialist, ein Ingenieur oder ein Techniker und Sie m\u00f6chten Ihren beruflichen Karriereweg in der Schweiz fortsetzen&#8230; Dann sind Sie bei uns richtig.<\/p>\n<p>Die Arbeitgeber in der Schweiz arbeiten schon seit Jahren mit Personal anderer Nationalit\u00e4ten zusammen. Gut qualifizierte ausl\u00e4ndische Arbeitskr\u00e4fte und Fachkr\u00e4fte in Mangelberufen haben besonders gute Chance auf eine schnelle Anstellung in der Schweiz.<\/p>\n<p>Die Schweiz geh\u00f6rt zu den beliebtesten Auswanderungszielen besonders der EU-L\u00e4nder. Hohe Lebensqualit\u00e4t und das hohe Lohnniveau, ziehen die Arbeitnehmer aus der EU zum Leben und Arbeiten in die Schweiz.<\/p>\n<p>Was hindert Sie daran, Ihr Leben zu ver\u00e4ndern? Wir helfen Ihnen dabei.<\/p>\n<hr>\n<h4><span style=\"color: #11406e;\"><strong>Das sind die meistgesuchten und <\/strong><strong>begehrtesten<\/strong><strong> Berufe der Schweiz<\/strong><\/span><\/h4>\n<h5><span style=\"color: #003366;\"><strong>Medizinberufe:<\/strong><\/span><\/h5>\n<ul>\n<li>\n<p>\u00c4rzte\/Fach\u00e4rzte<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Pflegefachpersonal<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Dipl. Medizinisch-technisches Fachpersonal<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Fachmann\/-frau Gesundheit FaGe<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Med. Praxisassistent\/In<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Dipl. Medizinisch-therapeutisches Fachpersonal<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h5><span style=\"color: #003366;\"><strong>Technische und IT-Berufe:<\/strong><\/span><\/h5>\n<ul>\n<li>\n<p>Maschinenbauingenieure<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Elektroingenieure&nbsp;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Java \/ Javascript Entwickler<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Cloud System Engineer<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>C# \/ .NET \/ C++ Software Engineer<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Mobile-App Entwickler<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Data Migration IT-Spezialist<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<hr>\n<h4><span style=\"color: #11406e;\"><strong>Arbeitsbedingungen in der Schweiz<\/strong><\/span><\/h4>\n<p>Schweizerinnen und Schweizer haben die h\u00f6chsten L\u00f6hne in Europa. Das Spitzenlohnland in Europa bleibt weiterhin die Schweiz auf Platz 1. Die Schweiz bietet die attraktiven und fortschrittlichen Anstellungsbedingungen, 40 bis 42-st\u00fcndige Arbeitswoche und in der Regel einen 13. Monatslohn. Die Ferientage sind je nach Alter, Branche und Kanton unterschiedlich und variieren zwischen 22 und 30 Arbeitstagen pro Jahr. Dazu kommen noch ca. 10 Feiertage dazu. Die Sozialleistungen sind ausgezeichnet. Die Probezeit dauert in der Regel zw. 1-3 Monate.<\/p>\n<hr>\n<h4><span style=\"color: #11406e;\"><strong>Arbeiten in der Schweiz f\u00fcr Personen aus einem EU\/EFTA-Land<\/strong><\/span><\/h4>\n<p>F\u00fcr Angeh\u00f6rige der EU\/EFTA gilt die volle Personenfreiz\u00fcgigkeit. Das heisst, sie d\u00fcrfen in die Schweiz einreisen, hier leben und arbeiten.<\/p>\n<p>F\u00fcr eine kurzfristige Erwerbst\u00e4tigkeit (Stellenantritt) bis zu drei Monaten oder 90 Tagen pro Kalenderjahr ben\u00f6tigen EU-26\/EFTA-Staatsangeh\u00f6rige keine Bewilligung. Der zuk\u00fcnftige Schweizer Arbeitgeber ist jedoch verpflichtet, die Erwerbst\u00e4tigkeit \u00fcber das elektronische&nbsp;Meldeverfahren&nbsp;anzumelden. Die Meldung muss sp\u00e4testens am Tag vor der Arbeitsaufnahme erfolgen.<\/p>\n<p>F\u00fcr l\u00e4ngere Aufenthalte ben\u00f6tigen EU-26\/EFTA-Staatsangeh\u00f6rige eine Aufenthaltsbewilligung. Die Meldung muss vor Antritt der Stelle&nbsp;bei der Wohngemeinde erfolgen. Vorzuweisen sind g\u00fcltige Identit\u00e4tskarte oder g\u00fcltiger Pass und Einstellungserkl\u00e4rung des Arbeitgebers oder Arbeitsbescheinigung (bspw. Arbeitsvertrag).<\/p>\n<hr>\n<h4><span style=\"color: #11406e;\"><strong>Chance f\u00fcr Arbeitnehmer aus Drittstaaten (Kontingente)<\/strong><\/span><\/h4>\n<h5>Arbeitsbewilligungen f\u00fcr Nicht-EU\/EFTA-Angeh\u00f6rige<\/h5>\n<p>Der Arbeitgeber, welcher Sie anstellen m\u00f6chte, reicht das Gesuch bei der kantonalen Arbeitsmarkt- oder Migrationsbeh\u00f6rde ein. Bei positiver Beurteilung des Kantons wird das Gesuch ans Staatssekretariat f\u00fcr Migration (SEM) zur Zustimmung unterbreitet. Der Entscheid des SEM erfolgt mittels Verf\u00fcgung an die beteiligten Parteien und an die kantonalen Beh\u00f6rden und berechtigt nicht zur Einreise in die Schweiz.<\/p>\n<p>Bei visumpflichtigen Personen \u00fcbermittelt die kantonale Migrationsbeh\u00f6rde elektronisch die Erm\u00e4chtigung zum Ausstellen eines Visums an die Schweizer Vertretung im Ausland. Sie k\u00f6nnen das Visum dort abholen. Sp\u00e4testens innerhalb von 14 Tagen nach Ihrer Ankunft m\u00fcssen Sie sich bei der Einwohnerkontrolle melden, erst dann d\u00fcrfen Sie Ihre Erwerbst\u00e4tigkeit aufnehmen.<br>F\u00fcr die Besch\u00e4ftigung von Drittstaatsangeh\u00f6rigen gelten u.a. folgende Zulassungsvoraussetzungen:<\/p>\n<ul>\n<li>Die Zulassung erfolgt im Rahmen des gesamtwirtschaftlichen Interesses.<\/li>\n<li>Die Zulassung ist nur im Rahmen der festgelegten Kontingente m\u00f6glich.<\/li>\n<li>Drittstaatenangeh\u00f6rige k\u00f6nnen nur angestellt werden, wenn sich niemand im Inland und aus den EU-\/EFTA-Staaten finden l\u00e4sst.<\/li>\n<li>Zugelassen werden F\u00fchrungskr\u00e4fte, Spezialistinnen und Spezialisten sowie andere qualifizierte Arbeitskr\u00e4fte. Als qualifizierte Arbeitskr\u00e4fte gelten in erster Linie Personen mit Hochschul- oder Fachhochschulabschluss, besonderer fachlicher Ausbildung sowie mehrj\u00e4hriger Berufserfahrung. F\u00fcr die Erteilung von Aufenthaltsbewilligungen werden auch Integrationskriterien ber\u00fccksichtigt: berufliche und soziale Anpassungsf\u00e4higkeit, Sprachkenntnisse und Alter.<\/li>\n<li>Die Lohn- und Arbeitsbedingungen m\u00fcssen denjenigen der Inl\u00e4nderinnen und Inl\u00e4nder entsprechen.<\/li>\n<\/ul>\n<hr>\n<h4><span style=\"color: #11406e;\"><strong>Ohne Ausbildung geht es kaum<\/strong><\/span><\/h4>\n<p>Allerdings, ohne Ausbildung oder Weiterbildung wird es schwierig, im heutigen Job-Umfeld, als ausl\u00e4ndische Arbeitskraft eine freie Stelle in der Schweiz zu finden.<\/p>\n<p><\/p>\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Machen Sie&nbsp;den wichtigsten&nbsp;Schritt&nbsp;in&nbsp;Ihre berufliche Zukunft Sie sind eine erfahrene medizinische Fachperson oder ein erfahrener IT-Spezialist, ein Ingenieur oder ein Techniker und Sie m\u00f6chten Ihren beruflichen Karriereweg in der Schweiz fortsetzen&#8230; Dann sind Sie bei uns richtig. 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